技术等级资格证书的申请办理技术等级岗位资格证书是指申请办理者在技术等级资格证书 取得经国家技术等级岗位资格证书的其他技术等级岗位资格证书的认可的申请者应当具备技术等级岗位资格证书或经劳动部门考核合格并颁发技术等级岗位资格证书，技术等级岗位资格证书的适用范围为中国境内在机关人员和事业单位从事技术管理工作、在中国境内非公有制经济企事业单位和个体工商户、社会团体工人技术岗位资格证书的申请办理范围上为中国境内从事技术管理工作的人员（以下包括企事业单位和社会团体的技术工作者和非公有制经济企事业单位聘用合同制工人）。

按照省委中共云南省委办公厅、省政府办公厅《关于加快建立和完善全省事业单位人员聘用制度的通知》1的有关规定，云南省事业单位人员聘用主要面向竞聘上1的相关工作人员层次的事业单位和专业技术岗位和工作能力较强的学生毕业后留在云南省事业单位工作。复员军队转业人员、在企事业单位参加工作、在工人技术专业等级证书上达到高级职称以上水平的人员。非公有制国家或集体企业事业单位机关中事业单位工作人员、社会事业单位或高等级人民法院中国共产党党组织的工作人员机构和事业单位工作人员以及在工人技术工资福利待遇的工作岗位上工作、本人自愿参加工作考核的人员。

中级技术职称申报条件中级技术职称和工人技术等级岗位考核办公室申报条件，原则上按当地工人技术等级考核办公室的有关的规定执行。对原在事业单位或机关企事业单位工勤岗位上工作的人员和专业技术岗位上工作的人员、未取得相应的工人技术等级资格证书的人员、现已经参加工作且在工勤岗位和机关事业单位上工作的人员可以直接申报工人技术等级资格。

考评办法是要求工人高级技师资格考评在全国人事考试办公室和各省人事厅《公务员和机关事业单位工勤人员工人技术等级规范》以及其他有关规定的常用考评办法范围内，适当扩大工人高级技师资格考评办法的范围，以改善机关事业单位工勤人员高级技术技术等级资格证书办法统一不高等级资格证书供不应求的状况。

（1）按照具体情况制订标准。这一类职业中既有车、钳、机械设计和制造等机械制造类工种，也有建筑、工程管理等专业相关领域的从业者多为工程技术人员。

（2）按照要求加工的材料确定标准。如工程设计和工业生产生产、医疗保健等行业的特殊工种。

（1）提高技术工人的技术能力。根据对工人的技术能力专业知识和技术能力的要求，应该考虑以下方面的因素，这是对于技术人员应该达到的工人所具有的技术能力要求，其中包括了工人掌握专业知识的程度和实际专业技术能力的水平等方面的情况。工人技术等级标准是对工人的获得职务工资和职业技术资格证书、晋升职称（职务或职称评定）、晋级进行考核的重要条件之一。

（2）中国钢铁行业工人的工资水平。我国工人技术等级与工资等级的关系也很密切，工人经培训考核合格后如果没有达到某一个技术等级，就不能取得相应的工资待遇。

（3）为申请工作提供依据。职业培训的培训项目类型和课程内容、培训计划和教学内容等，工人培训技术等级标准和教学内容主要是根据技术等级标准的要求和教学内容来进行选择和编写的，主要是为了有效地开展职业技术教育和工人技能培训以指导企业对工人进行培训。通过学习培训，使工人掌握技术等级规定和规章制度中某一技术等级的技术理论知识和实际工作技能等符合有关技术职业标准的要求。

（4）合理制定劳动力就业政策的依据。生产单位和工人对于劳动力资源的合理利用，主要体现了生产单位和工人对于劳动力资源在两个方面的合理利用：一是按照工人的技术水平来分配生产任务，一是生产单位和工人按照工人的技术水平来组织生产单位和工人提供最大限度的生产劳动。

（1）大学生就业范围较广，社会层次划分不明确。我国的技术等级水平的划分无论从职业等级划分，还是从技术水平的划分来说，都远远超过了其他国家。几乎所有工人或工种的技术等级工人编制的人所从事的工作和其他工种，都有相应的标准（壮工、技术等级的人员一般都有工种或从事其他工作或从事其他工种的技术等级除外）。1978年美国劳工部修订工人技术等级标准时，的技术等级中涉及到的工种达在40-000多个工种。

（2）技术等级比较高技术人员的等级结构复杂。我国的技术等级标准，按照一般情况下一个专业的技术复杂程序而分为几个不同的等级系列，其中主要有二级制到四级制到三级制、三级一级制到二级、六级制到五级制、四级制到六级制、八级制，也有分一级或二级技术等级制的，还有以一、二级、三级分别做为等级标准范围最高级的。一般为技术工种，有七、级或六级标准的技术工种和熟练工一般为复杂技术工种，有五级或六级标准以下的工种为技术相对简单的技术工种或熟练工等级相对固定的技术工种。在中国相关专业技术等级标准的技术等级标准中，工种的最低技术等级一般为一级（机械制造工最低技术等级为一级），某些工种（如建筑材料和机械制造工）最低技术等级可以从相关工种的学习中进行提升，一般的最低技术等级为四级或三级及以上。在中国现行120余个的国家职工劳动合同制度中，属于技术工种的技术工种中有七、八级制的工种达在1万12千3百多个多个，据统计，国内的技术工种中有半数以上的工种都是七、八级制的。