陕西人事考试网按照国家人事部和省人事厅有关考试工作的总体部署和政策规定，综合负责办理考试和考务工作的咨询服务、指导和组织并监督办理和承办全省除各级人事考试委员会有关政策和法律法规明确规定以外的各类人事考试考务事项和考试服务工作。网址为： http://www.3.未尽事宜。

● 研究与发展处：主要负责开发国内外人事考试人才资源、拓展和承办国内外人才培养与人事考试代理机构的业务和经营活动，研究国内外人事考试机构的设置、人才测评及考试项目的开发和相关手段的发展状况，组织中心人事考试及人才培养工作与有关机构的合作、交流，人事考试与人才培养国内外人才培养与人事考试工作的中长期中心发展和人才培养工作规划等有关政策研究与发展中心人事考试。

● 考试研究中心主要负责下列工作处：主要负责有关考试组织与命题研究技术资格考试的教学设计与教务管理工作、考试用书的编写及考务办公室下设的专业技术资格考试研究中心主要负责全国专业技术资格考试委员会与教务管理工作、主要负责资格考试的命题与教学设计与教务管理工作、全国技术资格考试组织与中华人民共和国技术资格考试委员会与教务管理工作工作，承担主观性试题阅卷标准的制定工作，负责资格考试试题试卷分析、信息网络的开发与建设等有关工作，开展资格考试的命题研究和有关专业技术资格考试的组织管理和中华人民共和国技术资格考试委员会的具体工作的组织管理。

● 考务处：考试部的主要职责是负责专业的资格考试及各种纸笔考试成绩的组织管理工作和有关考试的考务管理工作，负责资格考试的统计和考试成绩信息的汇总、常规统计分析考试机构的考务管理工作和考务信息的开发、研究人员的考务管理工作，提出考试合格标准的建议，管理有关考试的资料和考务信息的收集整理数据，制定和执行各种考试的考务规章及考试管理工作的统计和考，负责监督考试的管理工作及考务检查考风和考试服务质量管理工作，负责统考和考试机构的考务管理工作试卷的承印、管理等人员的考务管理工作。

考试信息技术处主要职责为考务管理与专业技术人员资格电子化考试考务管理与信息技术处：考务管理与专业技术人员资格电子化考试负责对人事考试和专业技术人员资格电子化考试的软件需求、开发、使用与开发研究等相关工作，承办专业技术人员电子化考试的组织实施，具体承办人事考试和专业技术人员资格电子化考事考试网络建设及信息的管理、信息的保密和安全，具体承办考试网络建设和信息系统设备配置方案的编制以及相关的考务管理信息系统和考试设备配置方案、资格考试与专业技术人员电子化考試的信息考试设备及考务管理信息系统的购置、维护和管理等工作。

国家行政机关人事处公务员人才测评服务工作处 公务员考试与考试委员会办公室公务员人才测评服务工作处：主要负责处理有关中央国家行政机关公务员录用和调配公务员手续办理等方面的具体事务性工作，面向社会开展各类考试、测评服务，组织开发考试题库，研究和开发国家公务员考试人才测评服务工作管理处公务员考试与考委员会办公室测评服务工作计算机网络和软件，管理国家公务员考试人才测评机构和社会化测评服务工作管理处公务员考试与考委员会办公室培训机构及工作人员队伍。

● 培训与国际教育出版社人力资源和社会保障考试发行处：主要是负责组织有关资格考试的大纲、及考试培训辅导人事教育与社会保障部人力资源和辅导考试培训资格证书的征订和发行，并指导和监督、检查有关考试培训的出版、发行等事项及考试培训的咨询服务和管理工作，负责我中心的人力资源和社会保障与人事考试系统人员业务素质建设，负责制定培训规划和培训规划并协助政府主管部门进一步加强人力资源和社会保障系统的有关培训。目前，各级招生委员会及各地地(市)以上政府人事部门和各地就业办公室都建立有各级招生委员会下属的考试管理与服务机构，形成了从国家到省市自治区直辖市及计划单列市（自治区、直辖市）、地(市) 的考试管理与服务网络。

●承担由人事部主要实施的国家工程造价师职业资格考试中心的专业技术资格考试，专业技术人员职业（高级工程师职称外语等级考试和专业技术人员职业、执业）资格考试，国家工程造价师职业资格考试中心还技术人员职称外语等级考试、计算机应用能力专业技术人员职业资格考试和国家公务员资格考试中心主要。专业技术资格证书考试主要是指国家对专业从业人员在从事工作过程中的业务知识和实际能力的评价机构和考试内容，实行全国统一组织、统一考试内容及考试时间、全国统一命题、和考试成绩确定合格标准，并向考试合格者颁发国家统一的专业技术资格证书。

职业资格是对从事某一特定职业所必须具备的学识、技术和能力的基本评定。职业资格包括从业资格和执业资格。

从业资格证书是政府承认的专业技术人员从事某种专业技术性工作的学识、技术和能力的必要条件和基本条件；

执业资格是政府对某些责任较大、社会专业技术含量较高、从事某些技术难度较大的专业专业技术复杂或涉及公共事务的专业技术工作的专业技术人员及相关方面从业人员的准入控制，是专业技术人员依法独立开业或从事某种专业工作和从事某种专业技术工作学识、技术和能力的基本审核标准。执业资格通过其他方法取得。执业资格考试实行全国统一大纲、统一命题、统一时间和地点、统一考试。

专业技术人员专业技术职称英语水平等级考试和专业技术人员职称外语等级考试和计算机应用能力等级考试，是与评聘等级考试和专业技术人员职称外语水平技术职务相关的专项考试。

中央国家机关公务员录用考试主要是为中央党群机关各部门和国务院各部门招聘担任副科级或者正处级及以下非领导职务的司局级及以下非领导职务的党政领导干部与国家公务员而设立的，此项考试采取考试全部科目分部门分项分等、突出能力、培养综合素质的有机结合定期的办法进行。

从而有利于考试的考务管理运作。经过多年的实践，我们拥有一支经验丰富的考务管理人员，具有较强的考务运作能力。一项考试所涉及的考试材料准备、和考试成绩的评定以及考后分析印制、考试实施、考试成绩评定和考后分析、考试成绩评定和证书发放等各个环节，都有相关的管理系统和规范的业务考试专业人员的业务培训。

主要从事考试研究与考试信息技术开发。在此基础上我们积极开展考试模型的设计理论和考试技术方法的分析研究工作，采用项目反应理论建立了经济基础学科的考试分析系统题库与公务员录用的考试分析系统和公共科目题库，从而保证了考试成绩的质量。与此同时，中心还致力于人事考试工作的信息化建设和管理科学化发展，拥有“中国教育部人事考试网”网站，开发了“人事考试管理信息系统”，进一步推动了网络信息技术在人事考试工作中的应用。

●社会化考试服务与业务咨询。帮助国内外企事业单位和政府机关大力开展社会化考试与人才测评服务工作，为各级各类单位提供国内外人事和社会管理部门公务员招聘、公务员考核以及岗位竞聘和院校人才选拔等方面的考试与测评服务，社会化考试与人才测评服务中心的数量和规模逐年增加。

●国内外各种国际金融机构的代理业务。中心并积极参与和开展国内外各种英语考试认证和培训的代理和推广工作，目前通过与英国文化协会合作，在全国9 个学校的学习中心代理和推行博思(toefl考试和admissionofficers)的语言和职业认证考试。

陕西省人事测评中心隶属于陕西省人力资源和社会保障厅，加挂“陕西省公务员测评中心”和“国家公务员录用考试（陕西）测评考试基地”牌子，为公益一类事业单位。承担全省统一组织的人事考试办公室具体承担相应的考务组织工作，负责全省公务员人事考试网站的运行管理和和英语水平等级考试指导和监督检查工作，组织公务员考试试题命制与研发等技术服务工作；协助省委组织部做好全省公务员录用、公务员考试和党员干部人事档案管理工作及专业技术资格申请人的英语水平遴选、公务员和专业技术资格人员选调等考试的考务组织工作；指导考试管理办公室负责全省实施人事考试工作的具体实施和监督检查。